社員の声

学生時代の所属学部

全社的には文系出身者がやや多いのが特徴ですが、様々な学部の出身者が活躍しています。
文理不問で一人ひとりの強みにフォーカスした採用を行っています。

ファイントゥデイへの入社理由は？

	1位	商品・ブランドに興味があった
	2位	自身が成長できる環境だと感じた
	3位	入社後に手がける業務内容が魅力だった
	4位	新しいことに挑戦できる職場だと思った
	5位	会社の事業内容、将来性
	その他	社員が魅力的だった。福利厚生の充実、企業理念・価値観、企業規模など。

ファイントゥデイへの入社理由は？

	1位	フラットな組織で、風通しが良い社風
	2位	一緒に働く仲間の人柄
	3位	裁量が大きく、自由な働き方ができる
	4位	士気の高さ／切磋琢磨できる仲間がいる
	5位	社内決裁や上司の判断などがスピーディー

チャレンジを奨励する風土や、迷った時にすぐ上司や同僚に相談できる環境がある。多様なバックグラウンドの方がいる。

オープンな雰囲気で自分の考えや希望を口に出しやすい。みんなで話し合って考える風土がある。

色々なバックグラウンドを持った方が集まっているので、多種多様な考え方に触れることができ、刺激になる。

フレックスやリモートワークの制度を使いながら、育児との両立ができる。

ファイントゥデイにはどんな社員が多い？

	1位	積極的／モチベーションが高い
	2位	美意識が高い／おしゃれ
	3位	自分の意志をしっかりと持っている
	4位	人柄が良い
	5位	オンとオフのメリハリがある

受け身ではなく、物事に能動的に取り組もうとしている社員が多い。

自分の意思をしっかり持ち、それをきちんと発言できる社員が多い。

オン・オフのメリハリをしっかりつけて、前向きに仕事をする社員が多い。

ファッションや身だしなみなど外見に気を遣っている社員が多い。

仕事でやりがいを感じる瞬間は？

	1位	目標を達成できたとき
	2位	裁量の大きな業務に携われたとき
	3位	チームワークを活かして業務に挑むとき
	4位	新しい挑戦ができるとき
	5位	社会や消費者、周りの人に貢献できたとき。 感謝されたとき

年次に関係なく、いろんなチャレンジをさせてもらえること。

自分が携わったものに対して、お客さまから良い反応が返ってきたとき。

上司の後押しを受けながら、チャレンジできるとき。

商品が生活者の手に届くまでの一連の流れに、関わることができること。

経営層までの距離感が近く、会社の意思決定の近くにいられること。

働く上で大事にしていることは？

	美しさの本質に向き合う 目に見えない部分にも拘り、真摯に向き合う
	最高のチームプレーに貢献する 目標に向けて仲間と力を発揮する
	異質に可能性を見出す 小さな声に耳を傾けて、新しい価値を生み出す
	1人称で語る 自ら考えてビジョンを描き、自ら発信する
	お客さま以上に、お客さまを知ること 一歩先を読んで、期待を超える

趣味・休日の過ごし方